Persiapan Menghadapi Tes Profiling ASN 2025
Tes Profiling Aparatur Sipil Negara (ASN) merupakan salah satu bagian penting dalam proses pemetaan kompetensi dan pengembangan karier pegawai negeri. Tes ini diselenggarakan oleh berbagai pemerintah daerah, baik di tingkat kabupaten/kota maupun provinsi. Namun, fokus utama pada tes ini adalah Badan Kepegawaian Negara (BKN), yang bertanggung jawab untuk memastikan bahwa seluruh ASN siap menghadapi ujian tersebut.
Tes ini tidak hanya menguji kemampuan hafalan, tetapi juga menilai integritas, profesionalitas, cara berpikir strategis, serta etos kerja seorang abdi negara dalam memberikan layanan publik. Untuk membantu para ASN mempersiapkan diri dengan lebih baik, artikel ini menyajikan 74 contoh soal Profiling ASN 2025 yang dirancang sesuai dengan pola asesmen terkini.
Latihan mandiri dengan materi ini, lengkap dengan kunci jawaban dan pembahasan taktis, akan memastikan kamu memahami pola tes dan siap menghadapi ujian resmi dengan lebih terstruktur.
Contoh Soal Profiling SN dan Kunci Jawaban
Tes Kompetensi Teknis (40 Soal)
-
Dalam penyusunan laporan keuangan, jurnal yang digunakan untuk mencatat penerimaan kas adalah …
a) Jurnal Umum
b) Jurnal Penerimaan Kas
c) Jurnal Pengeluaran Kas
d) Jurnal Penyesuaian -
Peraturan yang menjadi dasar hukum ASN di Indonesia adalah …
a) UU No. 5 Tahun 2014
b) UU No. 13 Tahun 2003
c) PP No. 11 Tahun 2017
d) UU No. 17 Tahun 2008 -
SOP adalah singkatan dari …
a) Standard of Performance
b) Standard Operating Procedure
c) Special Operational Plan
d) Systematic Operational Policy -
Dalam manajemen proyek, istilah “Gantt Chart” digunakan untuk …
a) Menentukan anggaran
b) Menjadwal kegiatan proyek
c) Mengukur kualitas output
d) Membuat laporan keuangan -
Dalam administrasi surat, “disposisi” berarti …
a) Mengarsipkan surat
b) Menentukan tindakan dari surat
c) Mengirim surat
d) Membuat salinan surat -
Dalam pengelolaan arsip, arsip aktif adalah …
a) Arsip yang sedang digunakan
b) Arsip yang sudah tidak digunakan
c) Arsip yang rusak
d) Arsip yang dibuang -
Perencanaan strategis organisasi biasanya menggunakan analisis …
a) SWOT
b) PEST
c) KPI
d) RACI -
Dalam pengambilan keputusan, metode “Pareto” dikenal sebagai prinsip …
a) 50/50
b) 80/20
c) 70/30
d) 60/40 -
Surat resmi pemerintah yang bersifat perintah disebut …
a) Surat Edaran
b) Surat Keputusan
c) Nota Dinas
d) Surat Peringatan -
Sistem informasi manajemen yang berfungsi memantau kinerja ASN adalah …
a) SIMPEG
b) SAKTI
c) SPSE
d) SIMKOM
Tes Analisis Kasus (34 Soal)
-
Seorang pegawai melihat ada rekan kerjanya melakukan pelanggaran administrasi. Tindakan yang paling tepat adalah …
a) Mengabaikan
b) Mengadukan ke atasan
c) Mengomplain di media sosial
d) Menegur rekan secara pribadi -
Dalam suatu proyek, terjadi keterlambatan pengiriman bahan. Langkah yang efektif dilakukan adalah …
a) Menunggu sampai bahan datang
b) Melaporkan dan mencari alternatif
c) Mengubah target proyek
d) Menyalahkan pemasok -
Seorang ASN menerima hadiah dari pihak ketiga terkait pekerjaan. Sikap yang benar adalah …
a) Menerima tanpa laporan
b) Menolak dan melaporkan
c) Memberikan hadiah balik
d) Menyimpan sebagai pribadi -
Dalam rapat, terjadi perdebatan panas antar pegawai. Tindakan pimpinan yang tepat adalah …
a) Membiarkan perdebatan
b) Menenangkan dan menengahi
c) Mengusir pegawai
d) Mengabaikan konflik -
Seorang pegawai menemukan data penting hilang. Langkah terbaik adalah …
a) Menyembunyikan kehilangan
b) Melaporkan segera ke atasan
c) Menunggu hingga audit
d) Mengganti data sendiri
Kunci Jawaban
- b
- a
- b
- b
- b
- a
- a
- b
- b
- a
- b
- c
- b
- b
- b
- d
- b
- a
- b
- d
- d
- a
- a
- a
- a
- b
- b
- a
- d
- a
- a
- d
- c
- a
- b
- b
- d
- b
- a
-
b
-
b
- b
- b
- b
- b
- b
- a
- b
- a
- b
- b
- a
- b
- b
- b
- c
- b
- b
- b
- b
- b
- b
- a
- b
- b
- b
- b
- a
- b
- b
- b
- b
- b
- b
*) Disclaimer:
Soal dan jawaban di atas hanya digunakan untuk memandu ASN berlatih memahami soal Profiling ASN 2025.









